Glavni Inovacija Zašto Appleov tim Cook - najraboličniji šef svijeta - zarađuje manje od prosječnog direktora

Zašto Appleov tim Cook - najraboličniji šef svijeta - zarađuje manje od prosječnog direktora

Koji Film Vidjeti?
 
Tim Cook imao je veliku povišicu u 2017. godini, ali njegova ukupna plaća i dalje zaostaje za vršnjačkim direktorima.Scott Olson / Getty Images



Apple je najveća tvrtka na svijetu s ukupnom tržišnom vrijednošću od 884 milijarde dolara, ali njegov izvršni direktor nije plaćen kao i čelnici drugih mega-tvrtki.

Tim Cook, izvršni direktor tvrtke od 2011., zauzeo je 71. mjesto najplaćenijih američkih direktora u 2017. godini, prema godišnjem popisu koji je u srijedu objavila platforma za savjetovanje o upravljanju Jednako .

Cooku je prošle godine isplaćeno ukupno 12 milijuna dolara u gotovini, uključujući osnovnu plaću od 3 milijuna dolara, 9,3 milijuna dolara bonusa za uspješnost i druge vrste naknada.

To ga je stalo iza mnogih izvršnih direktora u mnogo manjim tvrtkama, poput PepsiCo-ove Indre Nooyi (7. mjesto na popisu Equilar) i Broadcomova Hock Tan-a (1. mjesto).

Još je više zabrinjavajuće to što je Cookova plaća za 2017. godinu već bila veliki korak (47 posto) u odnosu na prihod iz 2016. godine, ali ipak je ispod srednje plaće izvršnog direktora 100 najvećih tvrtki koja je u 2017. zaradila 15,7 milijuna dolara.

Zapravo Cook, čija se neto vrijednost procjenjuje na 600 milijuna dolara, nije ni blizu ulaska u klub osnivača i izvršnih direktora milijardera Silicijske doline.

Jedan od očitih razloga je Cookov nedostatak osnivačkog kapitala u Appleu.

Većina samoinicijativnih milijardera u tehnološkoj industriji stekli su većinu svog bogatstva dionicama poduzeća. Primjerice, Jeff Bezos posjeduje 17 posto dionica Amazona, koje sada vrijede 119 milijardi dolara; Mark Zuckerberg, unatoč tome što je kao direktor Facebooka tražio godišnju plaću od 1 USD, posjeduje 10 posto tvrtke , koja vrijedi oko 50 milijardi dolara.

Cook-ov paket uključuje dionice tvrtki, ali uvjeti su puno stroži od mlađih tehnoloških tvrtki, od kojih se mnoge odlučuju isplatiti visoku zaposlenicu unaprijed.

Ukratko, Appleov paket naknada strukturiran je poput tradicionalne tvrtke, koji uključuje osnovnu plaću, novčani bonus i program nagrađivanja dionica, dok tehnološki startupi uglavnom vrednuju kapital tvrtke nad gotovinskom isplatom.

Kada je Cook naslijedio Stevea Jobsa na mjestu izvršnog direktora tvrtke 2011. godine, dobio je ograničeni paket dionica u vrijednosti od 376 milijuna američkih dolara, koji je trebao biti isplaćen tijekom deset godina, pod uvjetom da Appleov rast stalno premašuje indeks S&P 500.

2017. godine Cook je kao dio tog sporazuma nagrađen dionicama Apple vrijednim 89 milijuna dolara.

Njegovi tehnološki vršnjaci puno su bolje plaćeni.

Googleov izvršni direktor Sundar Pichai dobio gotovo 200 milijuna dolara u dionicama poduzeća, uz osnovnu plaću, 2016. godine (najnoviji dostupni podaci). Google svom izvršnom direktoru ne nudi novčani bonus.

Tim Cook je poznati radoholičar. Navodno redovito šalje radne e-mailove u 03:45 , održava tjedne uredske sastanke pet sati i jedva da ima društveni život. Suosnivač kasnog Applea Steve Jobs jednom je bio toliko zabrinut zbog Cookove ravnoteže između poslovnog i privatnog života da je nazvao Cookovu majku da ga pita o njegovom privatnom životu i trebaju li ga uvesti u vezu, Jobsova biografija iz 2015. godine Postajući Steve Jobs otkrio.

Članci Koji Bi Vam Se Možda Svidjeli :